詳細(xì)信息
山東運籌eHR系統(tǒng)涵蓋了人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃體系、組織職位體系、任職資格體系、招聘甄選體系、培訓(xùn)開發(fā)體系、薪酬福利體系、績效管理體系、員工關(guān)系管理體系、企業(yè)文化體系。
人力資源管理根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的要求，有計劃地對人力資源進(jìn)行合理配置，通過對企業(yè)中員工的招聘、培訓(xùn)、使用、考核、激勵、調(diào)整等一系列過程，
調(diào)動員工的積極性，發(fā)揮員工的潛能，為企業(yè)創(chuàng)造價值，確保企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的實現(xiàn)。 山東運籌軟件人力資源管理模塊，功能強(qiáng)大、平臺穩(wěn)定易擴(kuò)展；根據(jù)不同的需求，可自定義字段。近萬家客戶使用并協(xié)助運籌軟件一起不斷完善，鑄就了軟件的實用性及易用性。
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